Výzva „mileniálov“

Od priemyselnej revolúcie väčšina krajín zaznamenala prakticky nepretržité zlepšovanie kvality života. Dnes však vyhliadky do budúcnosti nie sú príliš optimistické a mnohí tvrdia, že po prvýkrát po dlhom čase budú dnešní mladí ľudia žiť horšie ako ich rodičia.

Pred analýzou toho, koľko pravdy je v tejto predpovedi, stojí za to vrátiť sa o pár rokov späť. Aj keď v tomto ohľade existujú medzi štúdiami rozdiely, väčšina z nich uvažuje Mileniáli tým, ktorí sa narodili v rokoch 1981 až 1995. Je to, v podstate povedané, generácia narodená v kontexte ekonomickej expanzie, vo svete, ktorý sa rýchlo zotavoval z ropnej krízy (1973), zatiaľ čo globalizácia ekonomicky zosilnela, najmä od zániku Union (1991). Vyhliadky do budúcnosti preto boli také, že svet sa bude uberať rôznymi rýchlosťami smerom k prosperujúcejšej, globalizovanejšej a vzájomne závislej spoločnosti.

Vývoj ekonomiky však nenechal na seba dlho čakať, aby sa tieto očakávania zafarbili pesimizmom. Kríza v roku 2007 bola rozhodujúcim faktorom, aj keď nebol jediným, ktorý úplne zmenil panorámu, ktorá sa otvára pred generáciou tisícročná. Znamená to zhoršenie sveta práce a spoločenské zmeny premýšľať o dlhodobom životnom projekte je ťažšie pre nich dnes ako pre ich rodičov na konci 80. rokov. Existujú však aj dôvody na optimizmus a schopnosť tejto generácie meniť svoju budúcnosť by sa nemala podceňovať.

Technickejšia ekonomika, ale neistá

Ako sme už spomenuli, jedným z určujúcich faktorov budúcnosti mileniáli Je to kríza v roku 2007, ktorá zničila milióny pracovných miest na celom svete a mala obzvlášť negatívny dopad na mladých ľudí. K tomu sa pridal fenomén priemyselného sťahovania, ktorý viedol k zatvoreniu tisícov tovární v rozvinutom svete. Vo väčšine krajín sa prijali opatrenia na potlačenie týchto javov a opätovné aktivovanie vytvárania pracovných miest, ale v mnohých prípadoch za cenu neisté pracovné vzťahy. Napríklad v Európe prudko vzrástlo percento mladých ľudí nedobrovoľne zamestnaných na čiastočný úväzok (to znamená tých, ktorí to robia iba kvôli nemožnosti nájsť si zamestnanie na plný úväzok), z 21,7% v roku 2000 na 30, 6% v roku 2016. V niektorých krajinách, napríklad v Taliansku, toto percento už presahuje 80%.

Nárast nezamestnanosti mladých sa preto podarilo len čiastočne zmierniť vďaka zvýšená dočasná práca alebo práca na čiastočný úväzokVýrazne to však znížilo vyhliadky nových generácií na nájdenie stabilného a dobre plateného zamestnania. Existuje teda paradox, že nováčikovia v pracovnom svete majú s rozvojom kariéry viac problémov ako ich rodičia, napriek tomu, že sa svojmu školeniu venovali viac rokov.

Nováčikovia vo svete práce majú väčšie ťažkosti s rozvojom svojej kariéry ako ich rodičia, napriek tomu, že sa svojej príprave venovali viac rokov.

Na druhej strane súčasný hospodársky rámec nie je výsledkom iba dočasnej krízy, ale aj predchádzajúcich štrukturálnych zmien, ako sú napríklad tie, ktoré priemyselný sektor trpí už celé desaťročia. V tomto zmysle môžeme pozorovať dvojitý efekt: zatiaľ čo mnoho tovární bolo presunutých do menej rozvinutých krajín, mnoho pracovných miest zaniklo aj vďaka robotizácii a digitalizácii, bez toho, aby nové vytvorené miesta stačili na nahradenie tých, ktoré sa vytvárajú. Výsledkom je strata pracovných príležitostí v mnohých bývalých priemyselných regiónoch a nižší dopyt po nízkokvalifikovaných pracovných miestach, ktorý ovplyvňuje najmä menej skúsených pracovníkov, teda najmladších.

A konečne, zlepšenie komunikačných a dopravných prostriedkov uľahčuje geografickú mobilitu pracovných miest vytvorených spoločnosťami. Týmto spôsobom je dnes bežnejšie ako kedykoľvek predtým, že osoba v tej istej spoločnosti prechádza rôznymi pozíciami v rôznych krajinách, čo predstavuje ďalšiu ťažkosť pri hľadaní dlhodobej stability.

Demografická výzva

V každom prípade by sme tiež mohli povedať, že (aj keď svet práce ponúkol lepšie príležitosti) predstavuje vývoj populácie v rozvinutom svete výzvu s niekoľkými precedensmi v hospodárskej histórii. Aj keď existujú určité výnimky, najbohatšie krajiny zažívajú a intenzívne demografické starnutie, čo vyvoláva vážne pochybnosti o udržateľnosti súčasných systémov sociálnej ochrany. Napríklad japonská populácia by podľa oficiálnych odhadov v nasledujúcich 50 rokoch stratila asi 40 miliónov obyvateľov. V Európe kleslo percento ľudí nad 65 rokov z 15,6% v roku 2000 na 19,2% v súčasnosti.

Toto postupné starnutie obyvateľstva sa v zásade môže javiť ako logický dôsledok zvyšovania strednej dĺžky života a znižovania pôrodnosti od posledných desaťročí 20. storočia. Tento jav by však mohol predstavovať a vážne ťažkosti pre nové generácie, pretože k najhorším pracovným podmienkam treba pripočítať zvyšujúce sa bremeno udržania čoraz početnejšieho neaktívneho obyvateľstva. Pravdepodobne sa tento problém dotkne všetkých rozvinutých krajín, ale môže byť obzvlášť závažný v krajinách s priebežným dôchodkovým systémom, ako sú Španielsko, Taliansko, Grécko alebo Portugalsko.

V tejto súvislosti by riešením na prvý pohľad mohla byť podpora pôrodnosti: takto by sa zabránilo obetovaniu generácie. tisícročnáMinimálne by sa však trend mohol v budúcnosti zvrátiť. Zdá sa však, že ťažkosti na trhu práce, ktoré sú čoraz viac odsúdené na dočasné zamestnanie, nie sú obzvlášť priaznivým scenárom. Dnešné hospodárstvo preto stojí pred výzvou klesajúcej miery aktivity, to znamená dostať čoraz menšie skupiny pracovníkov k vytváraniu dostatočného bohatstva na podporu čoraz väčších skupín dôchodcov.

Dôvody optimizmu

Napriek vyššie uvedeným dôvodom existujú aj dôvody na optimizmus. V posledných desaťročiach sa mnohým technologickým pokrokom podarilo zovšeobecniť výrobky, ktoré boli predtým na trhu ťažko dostupné, čo umožnilo zlepšiť kvalitu života ľudí. Na druhej strane v súčasnosti existuje široká škála verejných politík zameraných na podporu zamestnanosti mladých ľudí, zatiaľ čo pomoc pri narodení a emancipácia rastie. Je zrejmé, že tieto faktory samy osebe nemôžu zmeniť vyhliadky do budúcnosti, ale môžu byť východiskovým bodom pri riešení vzniknutých problémov.

Týmto spôsobom sa očakávania do budúcnosti mileniáli nie sú nijako zvlášť pozitívne, aj keď existujú aj náznaky nádeje. Je ťažké vedieť, ako sa bude vyvíjať ekonomika v budúcnosti, aj keď väčšina autorov poukazuje na dynamickejšiu a možno polarizovanejšiu spoločnosť. To všetko vychádza z kontextu krízy, ktorá ešte stále úplne nezostala pozadu. V konečnom dôsledku ide o hľadanie nových riešení v nestabilnom, meniacom sa a globalizovanom prostredí, udržiavanie prosperity predchádzajúcich generácií a zvrátenie demografického debaklu: to je výzva generácie. tisícročná.

Vám pomôže rozvoju miesta, zdieľať stránku s priateľmi

wave wave wave wave wave