Organizácia je združenie ľudí, ktorí navzájom komunikujú a využívajú zdroje rôzneho druhu na dosiahnutie určitých cieľov.
Organizácia je usporiadaná štruktúra, v ktorej koexistujú a interagujú ľudia s rôznymi rolami, zodpovednosťami alebo pozíciami, aby dosiahli konkrétny cieľ.
Organizácia má zvyčajne pravidlá (formálne alebo neformálne), ktoré určujú postavenie každej osoby v štruktúre a úlohy, ktoré by mala vykonávať.
Základné zložky organizácie
Každá organizácia má základné alebo základné komponenty, medzi ktoré patria:
- Skupina ľudí, ktorí sa navzájom ovplyvňujú.
- Súbor úloh alebo činností, ktoré sa vykonávajú koordinovaným spôsobom s cieľom dosiahnuť určitý cieľ.
- Ciele a ciele.
- Zdroje alebo materiály.
- Normy alebo konvencie, ktoré definujú vzťah ľudí a ich úlohu v organizácii.
Druhy organizácií
Organizácie možno klasifikovať rôznymi spôsobmi. Tu sú niektoré z najrelevantnejších:
- Podľa štruktúry: Organizácie možno rozdeliť na formálne a neformálne. Všeobecne povedané, prvý je plánovaný a má definovanú hierarchickú štruktúru spolu s prevádzkovými pravidlami. Druhá sa medzitým rodí spontánne z príbuznosti ľudí a objavenia spoločných záujmov.
Napríklad spoločnosť vyrábajúca obuv je formálnou organizáciou, pretože je definovaná ústrednou správou. Pozície a zodpovednosti sú podrobne uvedené v písomných dokumentoch a musia byť všetkým známe. Zároveň v tej istej spoločnosti môžeme nájsť neformálnu organizáciu, kde medzi ľuďmi vznikajú spriaznenosti a konfrontácie. Každá osoba má postavenie v sociálnej skupine, je však neformálne (nie je výslovne uvedené v dokumentoch).
- Podľa vašej polohy: Môžu byť miestne, národné a medzinárodné. Napríklad športový klub môže byť miestny (iba od Aranjuezu), zatiaľ čo organizácia ako OSN je medzinárodná.
- Podľa jeho veľkosti: Môžu byť malé, stredné alebo veľké. Na definovanie relatívnej veľkosti je možné použiť rôzne kritériá. Napríklad v prípade spoločností Európska komisia odporúča súčasné použitie dvoch kritérií: počet pracovníkov a príjem (alebo absencia majetku).
- Podľa vášho majetku: Môžu to byť verejné (štátne alebo vládne) alebo súkromné (bežné alebo právnické osoby) vlastníctvo. Napríklad samosprávy sú súčasťou vlády, zatiaľ čo mliekarenská spoločnosť môže byť v súkromnom vlastníctve. Vo verejných organizáciách zase nájdeme medzi inými štátne spoločnosti, regulačné orgány, ministerstvá, parlament, súdy. Rovnako v rámci súkromných organizácií možno rozlíšiť okrem iného súkromné spoločnosti, mimovládne organizácie.
- Podľa jeho konca: Môžu byť pre zisk alebo nie pre zisk. Napríklad banky majú zisk, zatiaľ čo organizácie poskytujúce humanitárnu pomoc nie.
Príklady organizácií
Organizácie môžu byť rovnako rozmanité ako záujmy ľudí, ktorí ich tvoria.
Ako príklady všeobecne známych organizácií uvádzame:
- Odbory.
- Politické strany.
- Spoločnosti.
- Organizácie humanitárnej pomoci.
- Športové kluby.