Samostatne zárobkovo činná osoba je fyzická osoba, ktorá pracuje samostatne bez toho, aby bola zamestnancom určitej spoločnosti.
Zodpovednosť samostatne zárobkovo činnej osoby je obmedzená na jej aktíva bez toho, aby došlo k rozdeleniu medzi osobným a firemným majetkom.
Zároveň je zodpovedný za dodatky, zrušenia a zmeny v sociálnom zabezpečení. Samostatne zárobkovo činná osoba bude pravidelne a osobne vykonávať ekonomickú činnosť s lukratívnou povahou, aj keď za vykonávanie svojej činnosti prijíma do zamestnania ďalšie osoby za prácu.
Požiadavky na samostatnú zárobkovú činnosť
Aby mohla byť samostatne zárobkovo činnou osobou, musí osoba spĺňať tieto požiadavky:
- Dospelých
- Legálne emancipovaní maloletí
- Maloletí alebo zdravotne postihnutí prostredníctvom zákonného zástupcu
Mimochodom si nesmieme mýliť jednotlivého podnikateľa (právnickú osobu) so živnostníkom (fyzická osoba).
Výhody a nevýhody samostatne zárobkovo činnej osoby.
Hlavné výhody a nevýhody samostatne zárobkovo činných osôb sú tieto:
- Živnostník si plánuje svoje vlastné pracovné plány a určuje si, kedy bude pracovať.
- Je jeho vlastným šéfom, dobrá práca spoločnosti závisí od neho a od platených pracovníkov, ktorých najíma na výkon činnosti.
- Naplánujte si obchodný model, v ktorom bude služba poskytovaná a nástroje, ktoré sa majú použiť pri podnikaní.
- Živnostník za svoju prácu nedostáva pevnú sumu, sú mesiace, v ktorých si účtuje vyššie sumy ako v iných.
- Je to on, kto preberá ekonomické riziko podnikania, a preto odvracia straty aj zisky, takže príjem nie je zvyčajne taký stabilný.
- Za platby do sociálneho zabezpečenia, ako aj za sociálne dávky, ktoré chcete uzavrieť, zodpovedáte vy.
- Je zodpovedný za účtovníctvo a daňové plánovanie.
- Umožňuje jednotlivcovi cítiť sa viac naplneným a rozvíjať sa sám sebou, preto má morálnu a osobnú autonómiu.
- V mnohých prípadoch musia pracovať oveľa viac a venovať viac času ako zamestnanec.
- Rizikový faktor zlyhania a straty je hlavnou nevýhodou samostatne zárobkovo činnej osoby.
Aj keď je pravda, že samostatne zárobkovo činné osoby majú rôzne typy výhod a nevýhod, je to ešte jeden druh práce, ktorá pomáha ľuďom dosiahnuť svoje vlastné ciele a čo je dôležitejšie, rozhodnúť sa, čomu sa chcú počas pracovného života venovať alebo čomu sa chcú venovať. .
Vždy si musíte myslieť, že ľudia musia pracovať na tom, pre čo ich zaujímajú, a dať im pocit voľnosti, prispievať novými nápadmi a pomáhať iným ľuďom nájsť svoju profesionálnu cestu.