Disponibilný osobný príjem - čo to je, definícia a koncepcia
Disponibilný osobný príjem je príjem, ktorý skutočne majú jednotlivci za svoju spotrebu a úspory.
Disponibilný príjem je tá časť príjmu, ktorú môžu jednotlivci efektívne minúť alebo ušetriť. Vypočíta sa tak, že od dosiahnutého príjmu sa odpočítajú všetky tie položky, ktoré sa nemôžu použiť na účely, ktoré jednotlivec považuje za vhodné. Medzi tieto položky patria: dane, príspevky na sociálne zabezpečenie atď. K predtým získanej sume sa pripočítajú prevody, ktoré zvyšujú disponibilný príjem (napríklad: vdovský dôchodok atď.).
Výpočet osobného disponibilného príjmu
Pri výpočte osobného disponibilného príjmu je prvým krokom výpočet národného dôchodku. Posledný menovaný sa skladá zo súčtu príjmu prijatého všetkými faktormi domácej výroby. To zahŕňa: príjmy z práce (mzdy), príjmy z pôdy (nájomné) a príjmy z kapitálu (úroky a iné). Zahŕňa to rozdiel medzi daňami z výroby a dovozom mínus subvencie.
Potom, aby sme dostali čistý národný dôchodok, odpočítame odpisy. Na záver musíme pripočítať príjem domácich výrobných faktorov, ktoré dostávajú príjmy v zahraničí, a odpočítať príjem zahraničných výrobných faktorov, ktoré dostávajú príjmy v krajine.
Po získaní národného dôchodku začneme zľavovať zo všetkých položiek, ktoré znižujú získaný národný dôchodok:
- Priame dane
- Nepriame dane
- Príspevky na sociálne zabezpečenie
- Zisky nerozdelené spoločnosťami
- Ostatné
Po získaní tejto sumy sa pripočítajú prevody, čo sú platby, ktoré niektorí jednotlivci dostávajú od štátu, bez protistrany v akejkoľvek službe alebo dodávke tovaru. Medzi najbežnejšie prevody patria:
- Odchod do dôchodku
- Invalidný dôchodok
- Vdovský dôchodok
- Ostatné
Vďaka tomu už máme hodnotu národného disponibilného dôchodku.
Dôležitosť koncepcie národného disponibilného dôchodku
Tento koncept je relevantný, pretože nám umožňuje získať jasnú predstavu o schopnosti ľudí platiť a sporiť. Týmto môžeme vytvoriť užšie modely ich správania a lepšie odrážať úroveň kvality života, ktorej čelia.
